Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Други и подруги, не трать время на человека который ведет себя, как настоящий "мужчина" и прячется за спину своего экономиста-бухгалтера-не пойми кто (я ее назвать по другому не могу, она девочка вроде бы как), не тратьте свое драгоценное время на него, обещает что может горы свернуть, а на самом деле песок в стакане сам лично не перевернет, обещает зарплату платить и проценты со сделок, но увы, а за мое существование в два месяца я уже третий, который с этой байдарки, но он называет ее кораблем, уходит, но рыба гниет, как известно с головы, я думаю он прочтет, и пусть хоть не много его совесть покраснеет за его поведение. Орет и обижается, как девочка.
Устроилась на работу оператором ПК. Сразу огласили оплату-обучение 2 недели-зарплата исходя из оклада 10000 р., затем 2 месяца испытательного срока-оклад 13000 р., а далее оклад 15000 р. Рабочий день с 8. 00 до 17. 00, пятидневка. Как оказалось, на самом деле сотрудники приходят на работу к 6. 30 и уходят в 18-19. 00, по мере выполнения всего объема работы. И по субботам часто выходят. Обучение мое выглядело так-накладывали кипу бумаг, накладных и прочее, и, не поднимая головы от клавиатуры, сидела и работала, на ровне со всеми. Хватило меня на неделю... Так как с каждым днем, выполнив свою работу, мне прибавляли еще и еще, с других отделов приносили еще накладные, так как там не успевали. Я пришла к выводу, что скоро и мне придется задерживаться-так как руководство ставит цель-задачу не покидать рабочего места, пока не будет выполнен ВЕСЬ объем работы. Я сказала начальнице, что больше не буду у них работать и поинтересовалась, когда смогу получить зарплату за неделю. Мне был дан ответ-ОБУЧЕНИЕ ОПЛАЧИВАЕТСЯ ТОЛЬКО ПРИ УСЛОВИИ ДАЛЬНЕЙШЕЙ РАБОТЫ В ДАННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ... Изначально при собеседовании данное условие не обговаривается, так что неделя моего труда в пустую... Бегущая строка и вакансии на сайтах Тамбова ТРЕБУЕТСЯ ОПЕРАТОР ПК, это от их организации, адрес Ипподромная 5, они же Бинес Торг, они же Молочная доставка, они же Молочный мир.
Работодатель не выплачивает зарплату сотрудникам и они вынуждены увольняться без полагающейся оплаты. Следом набирают новую команду и происходит такая же история. Даже когда от продаж организация получает деньги, они остаются у администрации, но не у работников. Директор и бухгалтер родственники.
С начало пообещали официальное трудоустройство, позже выяснилось что официально не устроят, отработав 4 дня меня не расчитали (жду уже неделю). Наталья Викторовна трубку не берет и не отвечает. График работы с 8до18 без обеда, полное нарушение. Полный беспредел.
Всем привет! У сего персонажа - собственника магазина - ИП Лукина Андрея есть в народе второе имя - ИП Напомню. Каким же образом он стал таким многоликим? Отвечаю, очень старался. В свое время я выполнял для данного субъекта ряд работ, вернее услуг, на джентельменских условиях. И вот на горизонте замаячили другие лица с более выгодными условиями, тоже джентельменскими. Но это всегда пожалуйста, как говорится, мы все как та рыба, которой лучше где глубже. Я работу выполнил, а он сообщил, что если я немного в цене не подвинусь, он уйдёт к конкуренту. Направление определил и пошёл так пошёл... И как положено честному человеку денежки за работу не заплатил, настаивать я не стал и бегать как девчонка ныть ну отдайте честно заработанные. Прошло время, что-то конкуренты ожидания Андрея не потянули, видно. А услуги как воздух нужны и вот Андрей с гордо поднятой головкой примчался обратно проситься. Плати денежки и продолжим, люди мы не гордые. Какие денежки? - вопрошает удивлённо Андрей? Я что-то не помню, я ведь все отдал. У меня в тот момент был только один вопрос: человек придуривается или правда думмкопф (вот на этом слове немцы бы меня поняли!). Вопрос впоследствии решился положительно. Люди честные, два раза подумайте, прежде чем связываться с людьми, у которых "проблемы" с памятью, местами помню- местами нет. Я слышал, что таблетки улучшающие память уже изобрели. Вот только название запамятовал).
ООО "Бригантина" находится по адресу Моршанское шоссе 17Б. Каково их отношение к клиентуре неизвестно, но к собственным работникам мягко говоря не очень, пробовался на должность грузчика по доставке питьевой воды, график 6-дневка, с 8 до 5 (не факт, что до 5, могут задержать), зп 18 000. Стоит отдать должное, что деньги они платят исправно (по отзывам сотрудников), но организация труда античеловеческая, обеденного перерыва нет, лишний раз не отойти покурить, общаются очень резко и грубо, физический труд на износ 9 часов подряд за 700 р в день. Отработал 1 день и ушел, деньги отдали. Работать там или нет, решайте сами.
Компания занимается продвижением профессиональных средств в салоны красоты. Обещают очень многое, в итоге когда орабатываешь месяц не выплачивается ЗП и при этом сразу не оформляют, то есть отработал и ушел. А когда начинаешь просить выплатить тебя посылают.
В вашей компании: Незаслуженно увольняют сотрудников, часто без объяснения причин Сотрудникам, которые хорошо работают, не повышают зарплату, а их лишь дополнительно нагружают Можно значительно улучшить рабочие процессы, но такие предложения никто не хочет даже слушать Руководят далеко не самые компетентные люди Практикуется «кумовство» (берут на работу родственников, знакомых, не обладающих необходимыми компетенциями) Распространен и поощряется неприкрытый подхалимаж Часто решения руководства прямо противоречат логике бизнеса Периодически возникают ситуации, когда руководство компании не выполняет обещания, в том числе – и финансовые Нет планирования или планы меняются очень быстро Итоговая зарплата сотрудников зависит не от результатов их работы, а от каких-то других факторов Огромный разрыв в доходах между топ-менеджерами и рядовым персоналом Большая текучка кадров Часто бывают склоки, люди перекладывают свою работу друг на друга, подставляют Непринято высказывать свое мнение при начальстве, а тем более – спорить с ним Руководство, вместо того чтобы решать проблемы, часто ищет «крайнего», на которого можно свалить всю вину за неудачу Ваш непосредственный руководитель является руководителем только номинально – на самом деле он плохо разбирается в работе и в основном сваливает все задачи на Вас Некоторые/многие сотрудники подворовывают у компании (товар, деньги, клиентов, время) или у других сотрудников (клиентов, наработки, время) Руководство может себе позволить наорать на сотрудника или даже обматерить его Часто бывают переработки, авралы У сотрудников нет четких должностных инструкций, часто сотрудники должны выполнять работу, к которой они вообще не имеют отношения (например, менеджер по маркетингу должен отвечать на входящие звонки) Для приукрашивания результатов практикуются фальсификация фактов, искажение отчетов, приписки, которые с удовольствием «потребляются» руководством/собственниками Практикуется «показуха» («потемкинские деревни» к приезду руководства с блокированием объективной информации, большие собрания под лозунгом «Мы –одна команда») Большое количество непонятных и ненужных отчетов, отнимающих время от основной работы Много бесполезных совещаний Не соблюдаются нормальные условия труда (переполненные помещения, нет нормального места приема пищи, душно, холодно, нет нормального офисного оборудования и т.д.) Сотрудники бухгалтерии/финансовой службы находятся в привилегированном положении по сравнению с сотрудниками других подразделений Это все Изорок, без прикрас.
Приглашают на стажировку неоплачиваемую в течение 3 дней, после стажировки говорят: "До свидания Вы нам не подходите, т.к не сделали норму звонков и т.д. Неплохо пристроились. Люди работают бесплатно по 3 дня, а звонки сделаны. Все неофициально, классно.
Искала работу, с хорошим коллективом, с трудоустройством по ТК РФ. И вот нашла! Обучение прошло успешно и бесплатно! После окончания обучения выдали сертификат. Работать комфортно, уютно. Коллектив замечательный. Программа мотивации тоже хорошая! Различные поощрения сотрудников. Полный соц.пакет. А после вечерней смены ещё и домой всех сотрудников развозят! Так что, не бойтесь и рискуете, ведь хорошая работа это очень важно:)
Работаю в телеконтакт Белгород, отличное место для тех кто хочет научиться общаться, кто хочет не боятся общаться с любой категорией людей т. е. побороть свою замкнутость. Стабильная заработная плата, своевременная, гибкий график, отличный коллектив, лёгкая атмосфера, всему научат, подскажут. Хорошее место для студентов. Рада, что попала работать в эту компанию.
Отличная компания, хорошо устроенный офис, хороший старт для молодежи и кто хочет преодолеть боязнь обшения, белая зарп. пл., трудоустройство официальное, веселая атмосфера, хорошие руководители, всему научат подскажут
